歐萊德綠建築總部詳細資料

試想，在碳額度管控與鼓勵機制之下，一個開汽油車製造排碳行為的人，可能就必須付費給四個坐捷運的個人，坐捷運者的刷卡聲，不再只是消費額度扣款，而是儲蓄戶頭的增值。 葛望平並表示，與TWYCC青年氣候聯盟，從小學開始進行環境教育，與小朋友分享、交流氣候變化等內容，成立「氣候股長」，讓小朋友變成一個氣候種子，由氣候股長每月固定分享。 而產品是否環保，除了碳排放，更要注意其生命週期，葛望平以紙袋與環保提袋為例說明，若紙袋被多次利用，來源又有森林管理系統的話，就沒不環保。 葛望平透露，2019年COP25（聯合國氣候變化綱要公約第25次締約方會議）演講時，他曾提到每個產品都要做到盤查碳足跡、執行減碳策略，並完成碳中和。 消費者用完後，將空瓶丟進泥土裡，約半年即可分解完，成為種子的養分，長出咖啡豆，進而長出咖啡樹，「將來自大地生長的東西做成材料，再放回去，就變成一個生物循環系統」。

• 美國知名電影網站「TC Candler」每年都會公布全球百大帥哥、美女排行榜，而在29日，全球百大帥哥排名出爐，前10名就由韓國男團成員佔據3個名次，「雷神」克里斯漢斯沃、提摩西夏勒梅也都上榜，而第一名則是飾演「超人」的亨利卡維爾。
• 歐萊德作為全球第一間達成碳中和的美妝企業，位於桃園龍潭的總部更是全亞洲第一座綠建築化妝品GMP廠；建築物獲得「台灣EEWH綠建築黃金級」認證及廠房類建築「鑽石級建築碳足跡認證」，為企業與自然共存的最佳展示。
• 謝修銘說，也正是因為歐萊德執行了完整的盤查過程，才能將資源精準用在刀口上，同時突破自身的盲點。
• 葛望平進一步打造「綠色供應鏈」，成為台灣唯一通過「碳足跡標籤」及「碳中和」認證的中小企業廠商，相信「碳足跡認證是未來產業的趨勢，即使是中小企業也能兼顧公益與利益」，碳足跡的盤查過程繁複，葛望平仍成功帶領上下游整體供應鏈完成認證，一同生產低碳又環保的產品。

葛望平董事長帶著對綠色永續的信念與熱情，19年來從鄉間的小工廠，走向世界的大舞台，創造無數的驚艷，展現「令人印象深刻的綠色影響力和領導典範力」。 塑膠中心有幸參與也見證了如此精彩的成長過程，相信本書一定會帶給大家深遠的啟發與共鳴。 歐萊德雖是中小企業，但其對永續的熱情與堅持，產生與時俱進的綠色影響力，與世界標竿企業相比毫不遜色，是臺灣的隱形冠軍。

歐萊德綠建築總部: 企業參訪－歐萊德綠建築總部企業參訪

以「綠色永續」打響名號的歐萊德，顛覆過往髮妝產業，利用廢棄物製成可分解與堆肥的瓶身包裝，並於瓶底附上種子，待瓶身分解完畢即可種下樹苗。 觸手溫潤的孟宗竹蓋，高䠷的100％再生塑膠PCR流線瓶身，包裝走著優雅簡約路線，但在簡約之中包裹的內涵卻不簡單，這是歐萊德推出的全球第一款零碳洗髮精。 綠色和平臺北辦公室緊臨重慶南路，車流量大空氣不佳，因此以裝設 26 支風管的方式，由後方引入新鮮空氣，24 小時運作。 夏季夜晚的戶外溫度也較涼，風管幫助導入外面空氣以調節室內溫度，隔天上班時的冷氣使用率就能降低。 綠建築動工之初，我們看到了棲息在地上的一隻青蛙，這隻青蛙比我們早來，我們希望綠建築完工之後，它的子子孫孫可以繼續在這邊棲息。 綠建築的樓頂除了有風力發電、太陽能面板，還有著空中花園，裡面不是甚麼珍稀植物或昂貴造景，而是在蓋綠建築之前就已經存在的植物，完工之後我們再把植物種回去，讓去年休憩在樹上的小鳥，今年可以找到同一棵樹，繼續在上面休息。

期待政府更有魄力地邁向國家永續機制，鼓勵可持續生態系統產業發展並積極建立碳交易制度，一起不遺餘力地維護美好的生態環境。 GDP時代已經過去了，GEP才是國家企業未來的永續競爭力。 GEP是生態系統生產總值Gross Ecosystem Product的縮寫，是人類福祉和經濟社會可持續發展最終產品與服務價值的總和，可以彌補GDP無法反應自然資源消耗與生態環境破壞的成本。 談起這款開創性產品，O’right歐萊德國際股份有限公司永續長謝修銘說，「零碳」二字說來簡單，卻是千鈞重負，從生產到消費者使用沖洗的產品生命全歷程，歐萊德已經將這些衍生的碳足跡份額全部包含在內，才慎重地標上這短短二字。

歐萊德綠建築總部: 室內光線不足，如何兼顧「照明」與「節能」兩種需求？

就在這個特殊機緣下，我認識葛董事長，也陸續從好幾位重視永續發展的國內好友口中，得知歐萊德公司是真心致力於改善地球環境，推廣永續發展理念，並且還曾獲頒國家品質獎等。 之後我藉由分享歐萊徳產品，向外國朋友介紹台灣在永績發展理念及實踐，都獲得很好成效。 歐萊德綠建築總部 今日獲悉歐萊德將邁入創立20周年，並將推出品牌書，盛平樂於在此推薦，期待大家一起推廣永續發展目標，共同將台灣經驗推向國際舞台。 愛護環境、永續創新，實踐企業社會責任，創造美妝業綠色價值。 歐萊德綠建築總部 相信這本新書可以讓大家認識歐萊德，始終堅持「綠色、永續、創新」的理念，也能成為學習的目標。

這家「全台最綠的公司」，是全亞洲第一座綠建築化妝品廠，通過「台灣EEWH綠建築黃金級」、ISO多項認證。 課程費用 歐萊德認為每一位來賓為環境許下的承諾，比起費用更重要，歡迎在社群平台上分享您的參訪經歷，讓更多人認識對環境友善的作為以及永續發展的觀念。 在EARTH ROOM中，架有「節能空氣交換系統」，可自動偵測室內空氣品質，自動更換新鮮空氣，依照偵測值調控環境，智能省電同時也為人員提供適宜的環境品質。 慶祝大愛電視台慶，國際間備受讚譽的雲門舞集，12月30日將受邀在慈濟關渡園區免費為民眾演出，舞碼以台灣各地民謠、東方太鼓為樂曲，結合10多名舞者展現頂尖舞技，帶領觀眾進入台灣文化、旅行風景的美好情… 第四分局藉由捐血活動，讓民眾共同參與犯罪預防議題，瞭解現行犯罪趨勢，以強化民眾自我安全保護之觀念，共同維護治安，降低犯罪案件發生率，同時也呼籲市民多留意身旁可疑人、事、物，如有發現居家周邊環境影響治安之可疑情事，請立即撥打110報警，共同維護社會治安。 當我收到這本剛出爐的書、迫不及待在幾天之內詳盡閱讀、讓我更深度了解、葛董對綠色永續藍圖與堅持定位，是如此的勇往直前、故至堅而不可摧也、從不因挫折而氣餒、綠的種子終向全世界散播開來、發芽茁壯。

歐萊德綠建築總部: 環境生態池

三度受邀於COP聯合國全球氣候峰會演說，我觀察到「氣候變遷」與「生物多樣性」兩者之間的緊密關聯性鮮少被綜觀合看，倘若國家開始重視GEP，開展生態系統生產總值的核算，就可以引導企業在追求經濟發展與保護生態環境之間，邁向碳中和的路途取得最佳平衡。 「2006年時，我就有說過一句話『所有產品都會變綠』。」葛望平笑說，消費者與市場環境改變，企業要思考永續經營的時候，如果這件事對企業客戶對自己，或對社會都是好的事情，就是最好的企業發展道路，這也是ESG與永續為何興起。 回想最初創立公司，葛望平秉著一股熱情，以及想做對健康好的事情，將歐萊德Logo中的O以橘色象徵個人健康，2006年以綠色永續創新為目標，將O的顏色更換為綠色，象徵大我的健康與環境息息相關。

同時從生態池中可觀察到魚兒與青蛙自在優游的模樣，為環境創造自然生態供應鏈。 為了徹底做到綠色永續，歐萊德在2012年斥資1.8億元打造綠建築總部，選地蓋樓就花費兩年時間研究這塊土地，觀察一年四季晨曦斜陽的日照角度與風向，先了解大自然，學習如何與它共處，再決定綠建築的設計。 晨星永續投資評等 是協助投資人了解投資組合對環境、社會和公司治理因子的關聯度。 ESG評等最高以5顆地球 表示，次高為4顆地球 歐萊德綠建築總部 ，評等最低則為1顆地球。 101年獲得國家永續獎的歐萊德，是我心中永續發展典範中的典範。 從書中你可以了解到這個團隊如何面對各種逆境挑戰，並透過堅持核心價值和理念達成今天的成就。

歐萊德綠建築總部: 歐萊德綠建築總部 相關報導 – Yahoo奇摩新聞

謝修銘強調，「不怕溝通，只怕做錯、徒勞無功，不要讓開會和浪費時間劃上等號。」溝通是必要且重要的關鍵活動，讓員工和領導者同行，歐萊德方能建構共同參與的永續文化。 綠色工廠中每個小細節的堆疊，也為我們帶來了無數的認證與榮耀。 歐萊德雖然規模比不上大企業，但落實綠色承諾，經過日積月累，綠色小巨人也可以影響台灣，影響全世界。 綠色和平臺北辦公室在屋頂裝設72片太陽能光電板，除了可提供電力，也能阻隔頂樓日曬，為建築降溫。 Greenpeace太陽能發電是對環境更友善的能源選擇，綠色和平臺北辦公室在屋頂裝設 72 片太陽能光電板，每片發電量最高每小時 270 瓦，可供一臺 DC 節能變頻風扇吹 15 小時！ 光電板用不完的電會經由雙向電表回流售回台電（也就是「餘電躉售」）。

臺北辦公室緊鄰重慶南路，車流量大導致空氣不佳，因此在室內裝設26支風管，24小時運作，不僅可引入新鮮空氣，夜間也可幫助導入戶外冷空氣調節室內溫度，降低隔天白日的冷氣使用率。 Greenpeace此外，強烈的西曬也會增加對冷氣的依賴度，為解決此問題，除了可使用暗色反射玻璃遮擋輻射熱，臺北辦公室也在二樓玻璃窗外加裝竹簾遮光，以降低室內溫度。 新加坡最著名的模範建築之一，是獲得綠建築白金級認證的「皮克林賓樂雅酒店 」（PARKROYAL on 歐萊德綠建築總部 Pickering），客房之間，每隔四層樓，就可以看見充滿熱帶植物和棕櫚樹的巨大空中花園。

歐萊德綠建築總部: 台灣裝「1家電」奇怪嗎？　網狂勸退：根本用不到

這樣就能為全球環保盡最大的心力，也是留給後代人類可以美好生活的地球。 這條路走得辛苦，他善用外部的肯定來奠定消費者對他的信心，開心的是他把智慧集結在這一本書上，透過這樣的價值主張，同時也讓世界看見台灣。 能夠成為一起談青蛙數螢火蟲的朋友，那份為環境永續的初心，很值得用一輩子來支持的企業。 已經數不清多少獎了～在認識望平後不時從他臉書傳來得獎的喜悅，台灣人也許很難取悅，所以望平決定要走一條與眾不同且孤獨的路，做出全世界最綠的洗髮精，從產品包裝開始到總部的建築設計無綠不歡，就差身上穿的衣服也許也會自然分解而使人眼光一亮了。

也許對大多民眾而言，歐萊德是個陌生的品牌，不過其建築與研發的髮妝產品可是大有來頭！ 致力於「綠色沙龍價值」的歐萊德，不僅在國際榮獲各樣大獎，更曾代表台灣登上聯合國會議講堂，究竟歐萊德有什麼不同他人之處，走一趟位在龍潭山區的綠建築總部絕對令人發出讚嘆！ 這家「全台最綠的公司」，占地1500坪的清水模建築，是全亞洲第一座綠建築化妝品廠，通過「台灣EEWH綠建築黃金級」、ISO多項認證。 別有玄機的辦公區，朝南座向既導進自然採光，卻又溫柔地藉由深開窗設計，隔絕直射光線。 室內種植綠色植栽，空氣超清新，室外台灣原生種樹木，3年來減碳量已相當於1.5座大安森林公園！

歐萊德綠建築總部: 台灣綠建築辦公室！歐萊德總部升級如綠洲的環境教育館

2018年末，我曾偕同外貿協會的同事來到歐萊德的綠建築總部參觀，這間全亞洲第一座綠建築化妝品廠，舉凡空調、通風、光照或用水，其省電、節能效果卓見，總減碳量甚至可達1座以上的大安森林公園！ 歐萊德是美妝產業的模範生，更是臺灣產業奧斯卡獎─台灣精品的常勝軍，這個獎項要年年獲得，並不容易。 歐萊德綠建築總部 不僅要能具體精要的闡述研發、設計、品質、行銷的理念與實踐，又要能打動國內外選拔評審委員的心，更要能加入「創新」的元素，但他們都做到了！ 就這樣，以8free為起點，我們一步步顛覆髮妝產業遊戲規則、讓農產品和農業廢棄物變成黃金、打造綠色供應鏈帶動循環經濟、盤查碳足跡逐步邁向零碳目標，更以逆勢獲利打破「環保是企業發展絆腳石」的魔咒。 盤查碳足跡，逐步邁向零碳目標：不但堅持採用綠色原料包材、必須在綠色低碳工廠生產製造，更要確保消費者使用產品時用水用電不浪費。

謝修銘笑著說，「董事長以身作則，他對自我要求非常嚴謹，堅持與每位同仁共同執行節約能源的目標。就算董事長室已非常炎熱，當辦公室其他同仁仍能負荷時，就不會只有董事長獨享冷氣，他也會到第一線關心公司用電情況。」除此之外，在設計上也要讓節約能源的行動易於執行，這也是對內的一種溝通。 不僅是企業對產品應有一份綠色責任，個人對生態環境也應有環保概念，才能真正貫徹永續發展理念，透過這次參訪發現環保其實可以從很多生活中的小細節著手，聚沙成塔也能發揮極大效用。 歐萊德「綠建築總部」配合自然地理特性設計，外觀樸實但時尚，通風明亮、寬敞舒適，與自然結合的環保設計，與企業經營理念「自然、純淨、環保」相對應。

歐萊德綠建築總部: 桃園觀光導覽網

而從2011年透過第三方認證達成全球第一款零碳洗髮精開始，當時間指針走向2022年，歐萊德所有產品則已全數達成碳中和，邁向永續美妝品牌的階段性里程碑。 此次恰巧有機會與幾位同學一起前往歐萊德企業總部參訪，這棟有特色的建築物符合綠建築九大項指標中的七項，一到企業大門便見一整面調節氣溫水幕牆，抬頭是整片太陽能板，腳下是水再生利用系統－環境生態池，建築的設計方式也有利於通風，雖是夏天但在室內有整片落地窗吹進徐徐微風，竟不覺得悶熱。 我們先被帶往名為「EARTH」的會議室，接著前往參觀總部的其他區域。 歐萊德以「自然、純淨、環保」為品牌理念，開啟了台灣製造的環保美髮產品，是國內唯一從事綠色原料、綠色製造、綠色包裝、綠色廢氣、綠色電力、綠色工廠、綠色行銷、綠色服務，整套以綠色供應鏈經營模式為主的綠色髮粧品牌公司。 「歐萊德」（O’right）以「自然、純淨、環保」為品牌理念，是國內唯一從行銷、設計、研發、製造、銷售、服務，全面貫徹綠色品牌精神的環保髮妝產品公司。 地球暖化、氣候驟變，近年來世界各國及消費者的環保意識抬頭，製造業也正掀起一波綠色革命，高生產率及低成本不再是製造生產唯一的考量，綠色產品及製程技術成為企業競爭力的關鍵因素。

換言之，碳不會局限於碳稅或碳費的負債，也可以是有價值的資產概念。 環遊世界不是夢，上百座等比縮小的世界知名建築等你一一造訪！ 園內還有20多種遊樂設施、精彩主題表演，讓全家人都盡情玩樂。

歐萊德綠建築總部: 建築把物件和人們包圍起來，當我們深受以物件為媒介的產品觸動，也會和眼前、深處的空間緊緊相扣。對歐萊德而言，建築就是體現綠色力量的原點與起點。於是，品牌在量體內大膽構築綠色故事，輕盈遞進出具有調節光線、溫度、視野等強調機能的效率空間。

身為SGS專業國際驗證機構，自2010年以來陪伴歐萊德由洗髮精碳足跡驗證，一路為追求永續願景奮勇前進，成為台灣化粧品外銷綠巨人。 2020年更實踐77項全產品碳中和、達成組織碳中和，是許多國際知名企業戮力目標，令人敬佩。 歐萊德綠建築總部 推薦您從歐萊德品牌書，一起愛地球並學習建構台灣「企業」永續競爭力。 我們不但製造出綠色友善的洗髮精，更為此獨家研發出「8free」（不含八種危害健康的高風險化學物質）綠色創新做法，讓許多歐美同業品牌大感驚豔甚至跟進。 這讓當年規模還不大的我們受寵若驚，當時一心只是想製造出對健康有益的產品，沒想到這份初心與堅持，竟能發揮這麼大的影響力，甚至帶動歐美大廠重新定義綠色美妝產品的標準。

望平自身就是歐萊德品牌精神的播種者與傳遞者；他抱持純淨初心，深刻先驅地孤獨走來，實踐未來世界的綠色及永續精神，也落實成當下分享消費者的產品理念，格外難能可貴。 另外個人非常欣賞「雀斑瓶」的出現，希望能被消費者大量的接受使用，因為再生料PCR內的黑點雜色對人體或環境是完全無害的，如果社會大眾尤其是各個美粧保養清潔的公司們，不再崇尚美白無斑點的外觀，那麼在生產過程中必能大大減少很多的重工和浪費，帶來非常顯著可觀的節能減碳。 綠色、永續、創新，數十年前聽起來就像環保、美的產業才會喊出的口號，而在2020年全球人類面對疫情帶來的生活型態改變，新的觀念與感受彷彿在替歐萊德超前部署的核心思想背書。 品牌＝品質＋牌子，堅持品質、品牌才能永續經營，而永續經營的嚴苛考驗是好的品質和創意，要能與時俱進經得起時間的挑戰，持續創造出無可取代的價值。

送到您手中的每一件商品，內料、包裝，對人體友善，對環境友善，這樣就可以稱做綠色產品嗎？ 歐萊德反覆思考，覺得還不夠，更應該要在多數人看不見的小細節著手，運用純淨能源，以最嚴謹的標準，錙銖必較的從源頭徹底綠化，這才是歐萊德心目中真正的「綠色商品」。 同時，歐萊德綠建築總部擁有自身「綠能製造中心」，依原地形地貌建造，潔淨室不受外在環境影響，能將耗能降至最低，綠能生產區經由重重把關，杜絕任… 歐萊德作為全球第一間達成碳中和的美妝企業，位於桃園龍潭的總部更是全亞洲第一座綠建築化妝品GMP廠；建築物獲得「台灣EEWH綠建築黃金級」認證及廠房類建築「鑽石級建築碳足跡認證」，為企業與自然共存的最佳展示。 綠建築總部更於2020年全新升級2.0版本，翻轉概念重新定義永續精神，結合回收材料、在地文化串聯建築自然環境、永續議題、設計打造出Re辦公室、環境教育館、品牌體驗館，也是全台唯一有天空步道的公司。

歐萊德綠建築總部: 我們，創愛的業──30位台灣社會企業創業家的理想與堅持

農產品、農業廢棄物也能變黃金：從天然素材中萃取原料，難度極高，但對人體好，還能減少碳排放，更能創造MIT產品獨一無二的價值。 從沙龍出發，站上聯合國舞台，串聯綠色供應鏈，全面實現「碳中和」理想，2020年更與台積電、蘋果齊名 RE100「全球綠色領袖獎」。 交通指引：新竹客運《5634》中壢往竹東線、《5620》中壢往新竹線、《5653》中壢往六福村線、《5617》中壢往關西線，於「艾克爾公司」站下車，步行約 3 分鐘。 當國家制定出碳總量管制額度，就可以規範企業碳額度，甚至計算出每個人可以擁有的碳排額度。

歐萊德綠建築總部: 建築與自然和諧之美

從認識聯合國永續發展目標SDGs開始，了解如何將SDGs實踐於綠色製造工廠、綠色生活、綠色產品，進而思考自己是否也可以從SDGs開始改變生活周遭。 根據瑞士再保險公司（Swiss Re）報告中指出，全球超過一半的GDP產值仰賴地球生物多樣性的支撐。 世界銀行預測，如果大自然提供的生態系統服務例如野生授粉、海洋魚類提供食物、天然林提供木材等系統崩潰，可能會導致2030年全球GDP下降2.7萬億美元。 因此歐萊德的綠色永續之路，並非單靠永續長或永續管理師等專人或單一部門一肩挑起責任，是企業領導人董事長的決心，加上每一部門、每一成員具備永續管理知識或素養，才能有效跨部門溝通、協作，將盤查、改善行動等，徹底落實在組織每一天的運作中。 就歐萊德成立的「永續發展中心」來說，主要著重於策略規劃，執行上仍由各部門進行，並且在組織內建構起「永續圈」文化，無論是高階主管、基層員工都能暢所欲言對永續的想法與提議，補足了策略的多元角度、來自第一線的實務考量，也強化了每位成員對公司永續文化的認同感。 謝修銘說，也正是因為歐萊德執行了完整的盤查過程，才能將資源精準用在刀口上，同時突破自身的盲點。

歐萊德綠建築總部: 活動介紹

綠色和平臺北辦公室在室內安裝兩段式省水馬桶，用水比傳統馬桶少 50%。 再設置容量共 8 噸的儲雨桶收集雨水，加上簡單的過濾器，雨水不需另外處理，就可直接沖馬桶。 強烈西曬會增加對冷氣的需求，臺北辦公室在二樓玻璃窗外加裝竹簾遮光，以降低室內溫度，白天則可將竹簾拉起增加室內採光，節省照明用電。 Greenpeace評估實際所需光源，降低燈具需求、分區控制開關，儘量全面採用節能 LED 照明。

歐萊德綠建築總部: 桃園蜜月世紀大飯店

擁有好產品、好理念，最終決定企業能否永續經營的關鍵，則來自於市場是否買單。 在市場端的溝通方面，歐萊德先從B端的顧客經營起，對於這些連鎖髮廊、沙龍的設計師來說，歐萊德不是單純的產品商，而是由健康與永續的角度提供他們工作與營運的解決方案與想法。 身為台灣第一家宣誓加入RE100的中小企業，歐萊德的永續腳步走得早且快，初期缺乏可借鏡的成功案例，這段摸索期是由董事長葛望平帶領高階經理人不斷地內部溝通與堅持，才能走到今天的階段。

歐萊德綠建築總部: 提供活動：

尤其在艱辛的過程當中，所傳遞出縱使遇到再多的困難，都永不放棄的精神，更是值得大家致敬與學習的地方，我想，台灣社會正需要一股能夠引領大家、向上提升的力量，感謝台灣社會，讓我們遇見了歐萊德。 創業10多年之後依然費心參加海外研習活動的創業家，每堂課與參訪提出最多想法與問題，對每個細節都不放過，總能在無趣事物中找到有趣之處，這樣的前輩領導研發的產品肯定值得了解吧？ 歐萊德是追求永續的先鋒，並以敏銳的觀察力，洞察趨勢和消費者需求，建立獨特的品牌。 打造綠色供應鏈，帶動循環經濟：說服供應商共同投入開發能堆肥、長出樹的生物循環瓶，以及可溯源、100% PCR使用再生塑料製造的瓶器與壓頭。 4.課程費用：歐萊德認為每一位來賓為環境許下的承諾，比起費用更重要，歡迎在社群平台上分享您的參訪經歷，讓更多人認識對環境友善的作為以及永續發展的觀念。