新北市聯合醫院8大分析

板橋醫院創建於民國七十五年三月，歷任院長皆秉持著照顧縣民健康、承擔社會責任為首要任務，院內配合政府衛生醫療政策，守護民眾健康。 首任院長陳澄宏院長、第二任鄭耀山院長、第三任陳曜卿院長等德材兼備之領導人。 更於九十二年獲得行政院服務品質獎之「重視民情輿情獎」殊榮。 九十三年起，為擴大醫療服務範圍，建置完成放射影象傳輸系統、體外震波碎石中心、運動心電圖、皮膚科脈衝光治療及小兒氣喘過敏專科照顧，近期內並將發展呼吸照顧，提供民眾多元化醫療服務。 2.本院為無菸、無檳醫院，無吸菸、嚼檳榔習慣者酌予加分。 106年升任院長後持續致力於建構一個有社區便利性兼具醫學中心醫療水準與品質的公立醫院，讓新北聯醫成為在地民眾最信賴的社區醫院。

• 此外，做一次DEXA檢查病人所受到的輻射量，是一張胸部X光之1/100左右，相當安全。
• 肺腺癌好發於40歲以上且女性較多，建議民眾在40歲開始除了每2～3年安排全身健康檢查，也別忘安排肺部檢查。
• 中、長程目標 1.推廣急重症醫療業務以提供民眾之服務需求以社區為導向，並結合社區資源，推廣社區健康營造及預防醫學。
• 臺灣醫療院所經由財團法人醫院評鑑暨醫療品質策進會分類為「一般醫院」及「精神科醫院」兩大類。
• 首任院長陳澄宏院長、第二任鄭耀山院長、第三任陳曜卿院長等德材兼備之領導人。

新北市立聯合醫院是民國九十三年七月一日由原臺北縣立三重醫院及臺北縣立板橋醫院整併而成。 三重醫院成立於民國六十八年元月十日，在三重地區扮演為民服務的重要角色，除提供健保服務外，歷任院長皆致力於提升醫療服務品質及貫徹政府衛生政策。 首任院長李福祥院長、第二任徐清江院長、第三任陳家和院長、第四任陳澤銘院長、第五任曾春典院長、第六任李龍騰代理院長(衛生局長)、第七任陳曜卿代理院長(縣立板橋醫院院長)等展現功成身退之風範。 於八十五年始與臺大建教合作，除原有病房照護以外增開夜間門診之服務，並成立長期照護管理示範中心三重分站。 九十二年五月份SARS侵襲台灣，三重院區受衛生署指定為SARS專責醫院，全院全力投入抗煞工作，針對任務目標戮力以赴，圓滿達成任務，並於九十二年七月迅速復院，回復當地居民醫療照顧之提供，更於九十二年獲得新北市政府服務品質獎『落實品質研發』殊榮。

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（五）、 若檢查含特殊檢查者(運動心電圖、肺功能等)，須另安排檢查時間；『聽力檢查』請配合本院耳鼻喉科門診時間。 前10名一般民眾之補助名額，以新北市市民或於新北市就業之民眾為限。 只需自付掛號費290元；另若為2人以上同行，則只補助第一人。 本院重視民眾對自主生命醫療的抉擇及提升友善的醫療照護品質，以達到尊重病人醫療自主、保障其善終權益及促進醫病關係和諧之目的。 根據過往統計肺腺癌患者的女性約有9成都無吸菸習慣，男性患者約3至4成也無抽菸史。 有家族史、抽菸習慣、常處二手菸、工業化學環境、環境空污或家庭煮婦長期處於油煙排放不佳的烹飪環境都是誘發肺腺癌的危險因素。

約用資深/專科護理師(小兒科) 學 歷：護理相關專科畢業。 學 歷：大學畢業 證 照：1.具中華民國醫師證書 2.具備腎臟內科專科證書尤佳 工作經歷：- 工作內容：腎臟內科相關業務 工作時間：輪班 工作地點：本院三重/板橋院區 工作待遇：面議 備 註：1.合者擇優約談，不合者恕不通知及退件。 約用醫檢師(臨床病理科) 學 歷：檢驗相關科系畢業。 證 照：醫檢師證書、應屆者需附國考及格榜單證明。 工作內容：1.臨床病理科常規相關檢驗工作 2.符合ISO 15189之品管相關工作 3.符合TAF認證相關工作、其他交辦業務。 工作時間：輪班 工作地點：本院三重院區/板橋院區 工作待遇：視所具資格條件依本院薪資表敘薪 工作薪資：年薪約 514,769元(含年終獎金共計13.5個月)其他福利、獎金及績效，按照醫院之規定給予。

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而且我們是一群擁有護理師證照的夥伴，能適時適當的提供護理衛教，亦可提供相關疾病認知及增加健康知識等資訊。 到醫院看診，免不了會收取一筆掛號費，當超過健保給付範圍，還會再收取一筆費用，假如要長期固定到醫院治療的話，費用算下來非常可觀，尤其緊急的時候，身上突然拿不出大筆現金該怎麼辦呢？ 現在許多醫院已經可以刷信用卡了，醫院刷卡的形式包含實體機、醫指付、行動支付、阿佩支付等，那在醫院刷卡會不會有手續費、能不能享有點數回饋呢？ 今天這篇文章，貸鼠先生要來整理可以刷卡的醫院、刷卡注意事項，以及其他支付方式總整理，想要知道其他現金回饋相關優惠，請參考【2022 現金回饋卡推薦與權益更新】。 起莫德納雙價次世代疫苗提供12歲以上民眾追加劑使用，與上一劑接種間隔至少3個月(84天)以上，12歲以上民眾「經醫師評估不適合接種mRNA疫苗者」或「希望選擇其他種類疫苗接種者」可選用國內核准之單價疫苗作為追加劑。 說明：快篩陽性且有症狀至檢疫急門診；快篩陽性但無症狀請至社區篩檢站。

另外，佛光山三重禪淨中心今天準備1500份臘八粥，由監寺如宗法師送到新北市立聯合醫院分送給醫護人員及民眾，希望藉由分享臘八粥與各界結緣，宣揚佛陀成道，也期望民眾健康平安。 中、長程目標 1.推廣急重症醫療業務以提供民眾之服務需求以社區為導向，並結合社區資源，推廣社區健康營造及預防醫學。 2.提昇醫療品質及營運績效，朝區域教學醫院發展。 3.提供縣民從出生至晚年連續性之健康服務，讓民眾享有優質的保健服務。

新北市聯合醫院: 護理招募專區

明明一個2-3天就能恢復工作的事情卻被硬拖到要休息很久才能回去工作！ 您捐助的善款，均會透過社工師專業的評估，用於補助病人各項醫療費用及其因病情所需之交通、輔具、照護、康復、喪葬或其他特殊需要之相關費用。 讓這份來自社會大眾的愛，落實地照顧更多弱勢病人。 無痛內視鏡檢查(包含胃鏡與大腸鏡)之所以無痛，秘訣在藉由靜脈注射進行全身麻醉，讓病患的痛覺消失。

（十一）、 如需申請第2份體檢報告，板橋院區請洽13號體檢櫃台，三重院區如受檢時間3個月內請洽3樓體檢櫃台，超過3個月,請洽1樓7號櫃台。 若您需要前次的檢查表格，三重院區檢查日超過3個月者，請至1樓7號櫃檯申請，最近3個月內可至3樓體檢櫃台辦理。 2/11因為不舒服去掛急診 結果被誤診是胃痙攣跟尿道發炎 ，我2/20開始不舒服2/24開始冒冷汗胃痛站也不行坐也不行連扶東西我都不起來 2/24去亞東掛急診同樣的流程 抽血驗尿X光打止痛針什麼的還多照了一個CT 一摸一樣的症狀人家亞東就能診斷出是急性闌尾炎，為什麼同樣的問題檢查花一樣時間卻不同結果？

新北市聯合醫院: 醫師門診表

療日子提醒您，所有檢測工具皆有偽陰性、偽陽性的可能，若病患在潛伏期亦有可能無法檢測出來。 即使快篩結果陰性，仍應澈底遵守相關防疫原則，切勿輕忽。 (二)因需要健保 IC 卡完成《預立醫療決定書》暫存及上傳作業，諮商門診當天務必攜帶健保 IC 卡。

我們的服務，會依照您的疾病風險程度、年齡，並搭配是否有家族疾病史，來幫您做初步的安排並且給予建議。 我們會幫您做一整套的檢查前諮詢、項目設計、檢查後報告解說、後續門診追蹤、營養諮詢等，如同職人般的精神，來共同守護您的健康。 新北市聯合醫院 請牢記您所登記之施打地點，並依預約之日期及時間到場接種疫苗，以免久侯及群聚；若未依規定之日期到場接種，則視同放棄接種資格。

新北市聯合醫院: 護理衛教

最佳的健檢流程，是顧客所有需要進行的檢查項目都規劃在同一個區域，以節省顧客在健檢花費的時間。 新北市聯合醫院 對於健檢診所來說，因為其硬體規劃本來就是專為健檢而設計的，所以基本的檢查流程預期是會相對順暢的。 新北市聯合醫院 而醫院附設的健檢中心，因為檢查動線的設計規劃，以及高階儀器檢查（電腦斷層、磁振造影）的執行，所以部分檢查會需要顧客移動到醫院其他區域執行，同時也有與健保病患共用檢查儀器的疑慮，這是需要事前考量的地方。

乳房攝影檢查是辨識乳癌原位癌微小鈣化點（microcalcification）病灶最重要的診斷工具，此外乳腺結構不對稱或扭曲也是可以幫助早期發現乳癌的重要線索。 乳癌發生率節節升高，是台灣婦女發生率最高的癌症。 國民健康署提供45至69歲女性，進行每二年一次的乳房攝影免費篩檢，它能偵測微小鈣化點，是目前唯一能夠早期篩檢乳癌的工具，必要時醫師會輔以乳房超音波或切片等檢查來確認。 因為健康管理師的角色，是扮演著諮詢顧問及連結的橋樑。 您在受檢的過程中，有我們溫暖的陪伴，能減少擔憂及無助感。

新北市聯合醫院: 資訊連結

臺灣醫療院所經由財團法人醫院評鑑暨醫療品質策進會分類為「一般醫院」及「精神科醫院」兩大類。 各有兩項評鑑依據，分別為「醫院評鑑」及「教學醫院評鑑」兩項。 其中醫院評鑑項目，在一般醫院有「特優」、「優等」、「合格」三個等級，而精神科醫院則有「優等」、「合格」二個等級。 教學醫院評鑑等級無論一般醫院及精神科醫院，其等級皆有「優等」、「合格」、「非教學醫院」三個等級。 由上述六點分析，可以知道不論是醫院附設的健檢中心，或是專門的健檢診所，在健檢服務方面都是各有其優缺點的。 民眾可以依照自己的健檢需求，去選擇最適合自己的健檢機構。

112年元旦連假自111年12月31日起至112年1月2日止，一連3天。 建議民眾可先電話查詢確認，以免白跑一趟而延誤看診。 詳細就醫資訊亦可上健保署網頁（/QueryN/Query14.aspx）服務時段查詢。

新北市聯合醫院: 臺北市

縣立醫院使命 ◎ 提供安全就醫環境，確保醫療品質。 本土確診病例急速增加，其中有過半個案數聚集在雙北。 有鑑於國內PCR採檢需求暴增，北市的社區篩檢站已由12處增至24處，新北也設置38處篩檢站提升篩檢能量。 聯合新聞網整理出台北市及新北市PCR篩檢站資訊帶您一次掌握。

• 也建議肺腺癌的危險族群應自主定期接受肺癌篩檢，一般常規的胸部X光檢查對於1公分以下的肺部腫瘤檢出率不高且易有盲點，可多加利用低劑量電腦斷層檢查幫助自己及早掌握可能發生的病灶。
• 工作時間：輪班 工作地點：本院三重院區/板橋院區 工作待遇：視所具資格條件依本院薪資表敘薪 工作薪資：年薪約 514,769元(含年終獎金共計13.5個月)其他福利、獎金及績效，按照醫院之規定給予。
• 新北市新店耕莘醫院病房今天凌晨驚傳火警，竟是陪病家屬點線香引起，這起火警雖由醫院自衛編組人員持滅火器撲滅，但因火星引燃病患氧氣面罩，導致重症病患蔡男經急救仍宣告不治，警詢後蔡男妻子熊女依公共危險、過失致死罪嫌移送台北地檢署偵辦。
• 三重院區現為為新北市三重區、蘆洲區、五股區之主要醫院。
• 經現場醫護人員拿滅火器將火勢撲滅後，隨即將患者及熊女送往急診室救護，經急救蔡男因仍無生命跡象且上半身有燒傷痕跡，太太因搶救致雙手有輕微灼傷，無生命危險。

使用的藥物主要以安眠藥物與止痛藥為主，此種麻醉方式又稱「舒眠麻醉」，屬淺層麻醉，約歷時20分鐘。 由於胃鏡與大腸鏡皆屬高度侵入性的檢查與治療，有很多民眾會產生極大的疼痛與不適，加上對於檢查的不確定性與異物在體內鑽動的恐懼，有些民眾甚至因而引發血壓升高、腦壓升高、心肺負荷增加等生理反應，增添內視鏡檢查的風險。 麻醉是為了讓病患減少恐懼與疼痛，以滿足檢查或治療的目的，同時因為病患放鬆，醫師運鏡過程、施行檢查與處理病灶更能穩定進行。

新北市聯合醫院: 門診資訊

工作內容：1.放射臨床診斷相關檢查及報告執行相關業務2.血管攝影即介入性檢查 工作時間：輪班 工作地點：本院三重/板橋院區 工作待遇：面議 備 註： 1.合者擇優約談，不合者恕不通知及退件。 新北市立聯合醫院願景 ◎ 成為新北市民首選醫院。 ◎ 創造一個優質的醫療團隊提供以“全人”為本的社區化教學醫院。

新北市聯合醫院: 護理招募

指揮中心日前雖鬆綁口罩防疫政策，室外仍須戴口罩，但指揮中心指揮官王必勝說，散步也算運動不必戴口罩，規範模稜兩可民眾無所適… 經現場醫護人員拿滅火器將火勢撲滅後，隨即將患者及熊女送往急診室救護，經急救蔡男因仍無生命跡象且上半身有燒傷痕跡，太太因搶救致雙手有輕微灼傷，無生命危險。 新北市聯合醫院 員警今天凌晨收到醫院通知時，也同步通報新北市消防局派人車前往，但因火勢已自撲，消防人員並未出水。 新北市警方今天凌晨2時36分獲報，新店耕莘醫院13樓病房發生火警，員警到場經了解，患者蔡姓男子（89歲）因心臟衰竭末期由妻子熊女（80歲）及女兒陪同在耕莘醫院住院，今晨熊女於病床旁點香欲為其禱告，不慎香頭碰觸到患者的氧氣面罩引發起火燃燒。 新北市新店耕莘醫院病房今天凌晨驚傳火警，竟是陪病家屬點線香引起，這起火警雖由醫院自衛編組人員持滅火器撲滅，但因火星引燃病患氧氣面罩，導致重症病患蔡男經急救仍宣告不治，警詢後蔡男妻子熊女依公共危險、過失致死罪嫌移送台北地檢署偵辦。

新北市聯合醫院: 新北聯醫

4.落實預防保健醫學，如健檢中心、青少年保健門診、老人保健中心、外籍新娘特別門診、預防注射門診。 5.提供以民眾之服務需求以社區為導向，並結合社區資源，如：IDS社區整合醫療、社區服醫療服務、配合社區活動、推擴社區健康營造及預防醫學。 6.推行「平衡計分卡」品管工具，提升醫療服務品質及醫院競爭力，建立新形象。 城鄉局指出，為因應人口老化、疾病型態轉變、配合衛生政策執行整合等需求，規劃以區域級急性綜合教學醫院為目標，擴大重建市立聯合醫院板橋院區，增設急性病床499床，總病床數達815床的規模，並增設醫療專科與服務項目，推動社區照護，提升新北市的醫療服務空間與品質。

對待您自己的身體應如同像初戀般的喜歡，更應多傾聽身體的聲音，及時調整生活型態，才能擁抱幸福的人生。 當我們生活步調緊湊，壓力日漸增加，面對「預防勝於治療」的觀念，總覺得倘若身體沒有不適的狀況，就不需特別去看醫生或進行身體健康檢查。 其實健康檢查，就好比車子定期進廠保養一樣，其目的是為了預防車子在上路時突然出現故障，故應做好定期進廠保養及檢查。 預約成功後，報名訊息傳送的施打掛號序號，僅係顯示數量，非現場的接種順序，接種順序仍以現場報到取號為主。

新北市聯合醫院: 政府公開資訊

配合中央政策調整，新北PCR社區篩檢站皆服務至111年8月10日，之後各篩檢站將不再提供服務。 若民眾有相關需求，可至新北市政府衛生局查詢相關資訊，或至提供服務之醫院。 短程目標 1.提供有效益、有效率、公平性就醫環境。 2.加強本院與醫學中心、區域教學醫院之建教合作以提升醫療水準推廣中、西醫整合醫療、呼吸照護、慢性病房及長期照護等多元化服務。 3.擴大醫療服務範圍，包含呼吸照護病房、護理之家擴床、日間照護中心、解剖病理科等。

約用勤務員數名(護理部) 學 歷：國中畢以上 工作經歷：無 工作內容：1.輸送病人、公文、檢體。 2.病房單位環境清潔 3.臨時交辦事項 工作時間：輪班 工作地點：本院兩院區 新北市聯合醫院 工作待遇：視所具資格條件依本院薪資表敘薪 工作薪資：年薪約 366,000 元(含獎勵金、年終獎金；未含勞健保自付額) 備 註：1.合者擇優約談，不合者恕不通知及退件。 因社區篩檢站主要為找出社區潛在風險且為公費性質，不提供相關檢驗結果證明文件，可逕至健保快易通APP查詢；如有出具正式檢驗報告需求請至採檢醫院自費採檢。

新北市聯合醫院: 三重區新冠疫苗預約開放時間公告

前往接種前請戴口罩並攜帶健保卡、身分證明文件及疫苗接種記錄卡(小黃卡)，至接種地點需遵守特約醫事機構現場規範。 新北市聯合醫院 提醒您，至報到現場仍會確認您的資格，資格不符者仍無法施打，為免浪費您的寶貴時間，未符身份者請勿線上預約。

(三)「預立醫療照護諮商門診」進行時，會由醫師、護理師、社工師、心理師團隊，詳細說明約六十分鐘，請預留諮商及前後流程處理時間。 這邊要特別提到行動支付，大部分行動支付包含街口支付、 LINE Pay 、Pi 錢包、橘子支付、悠遊付等，都可以付醫療費用的，只是配合的醫院不多，好比街口支付限國泰綜合醫院、台北市聯合醫院；LINE Pay 限北市聯合醫院，而且大多都是當日看診的費用。 因為有民眾反應，篩檢地圖上實際提供PCR篩檢的診所並不多，有的行政區看似很多診所提供PCR篩檢，結果打電話過去才發現只有1家可以做，直指「中央的篩檢地圖根本在耍人」。 也有一些地圖上公布的診所表示，已取消PCR篩檢服務，還有部分是一開始就「被中央誤植」。 故民眾有至診所做PCR採檢需求，一定務必要先去電確認。 國軍醫院以對軍職人員及其眷屬提供醫療服務為主要任務，但由於早期醫療資源較為匱乏，為解決非軍職人員的一般民眾的醫療問題，國軍醫院以「附設民眾診療服務處」名義，使醫療服務對象擴及一般民眾。

新北市聯合醫院: 臺北市立聯合醫院忠孝院區

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