托嬰中心時間介紹

現在北部有一些設置在捷運共構的大樓內的托嬰中心，坐捷運到站後上樓就到了，交通便捷也可列入考慮。 價格方面公私立托嬰中心的差別頗大，像是新北市的公立托嬰中心每個月的月費約九千元，扣掉政府給的托育補助三千元，家長除了要繳交註冊費外，每個月的月費只要交六千元即可；私立托嬰中心的月份約一萬四千元，就算扣掉政府補助每個月還要繳交一萬一前元左右。 不過價格只是家長考慮的因素之一，托嬰中心的整體條件、交通的方便性也是考量重點。 缺點：托嬰中心因為收托的寶寶人數較多，如果發生病毒、病菌感染問題寶寶比較容易受到交替感染。

• 安置第二條第一項第三款第二目、第六目及第七目所定之兒童及少年，每二十五人應置社會工作人員一人；未滿二十五人者，以二十五人計。
• 預約參觀時最好避開早晚接送及午休時間，以「上午9點～10點」或「下午3點～4點」的托育時段為主；參觀時間最好可以安排30分鐘，如此才能充分感受現場托育氛圍與質感。
• 經審核確認符合請領資格者，政府將自受理申請之次月起，按月於每月月底前撥付育兒津貼至申請人指定帳戶（父母其中一方、監護人或幼兒）。
• 托嬰中心是讓孩子在一個全蒙特梭利的環境中生活與學習。
• 但已收托之嬰幼兒得延長收托至已達2歲，尚未依幼兒教育及照顧法規定進入幼兒園者。
• 事假、病假1.連續請假7天以上(不含例假日、春節)，退還請假日數之當月月費250/日。
• 每半年定期舉辦親師聊一聊會談，與您討論您的寶寶階段性的發展。
• 2、申請之兒童有其他兄姊者，且就托於公辦民營社區公共托育家園時，則補助每位幼童每月3,000元。

2.適應期5天，未能適應需退費者，案當月月費及出席比例扣除，退還所繳其餘費用。 請假1.中心應於收費通知及繳費收據上載明收托起迄日期，以為退費計算基準，退費時按比例依據表定托育天數核算。 3.13-24個月：15,000元(托育費11,000元+餐點費2,000元+教材費1,000元+活動費1,000元)延時托育費每小時150元、半小時75元。 未滿5分鐘者，不計；超過5分鐘半小時計；30分鐘以上，未滿60分鐘，以1小時計。

托嬰中心時間: 高雄市私立貝比鹿托嬰中心

二、雇主為使勞工遵守最低服務年限之約定，提供其合理補償者。 換句話說，雇主必須進行「專業技術培訓」並提供費用，或是提供合理補償（如：提供綁約者比沒綁約者更高的薪資），才可以與工作者約定「最低服務年限」條款。 工作者的各種假以及特休，是工作者的法定權益，只要有實際需求，機構有義務讓工作者在一定時間內休完法定之假與特休，如有人員不足的情況，應由機構適時增加人員來回應工作者需求。

退費標準註冊費1.註冊後入托前退托：退還註冊費及其他各項費用之全部，但得收取行政作業費1,000元。 4個月以上未滿2歲2000元延時托育費每小時150 元。 保險費用依高雄市托嬰中心辦理兒童團體保險辦法規定辦理退費標準(月費以每月30日計)註冊費1.收托之日起至未滿4週者，註冊費退還2/3。 訂位金預訂金3,000元，視為月費預收，入學後於首次月費中扣除。 托嬰中心時間 退費標準註冊費1.註冊後入托前退托：註冊費全部退還。 訂位金2,000元，視為註冊費預收，於註冊費中扣除。

托嬰中心時間: 高雄市私立親親寶貝托嬰中心

(一)滿2足月至未滿2足歲之嬰幼兒，但已收托之嬰幼兒得延長收托至已達2歲，尚未依幼兒教育及照顧法規定進入幼兒園者。 嬰幼兒完成出生登記至未滿2足月者，得先登記報名候補；開園招生登記，仍須於開辦收托日滿2足月之嬰幼兒，方得登記報名。 托育的補助對象為0-2歲小孩，家庭所得稅率未達20%，而且送半日、日間、夜間托育等單位，每週時數達30小時以上，送托單位不同補助金額也有差異。 最後，希望爸爸媽媽若有需要，可隨時與本托嬰中心保持密切聯繫，讓我們可以循序漸進的培養優質的寶寶，分享寶寶成長的喜悅。

國定假日(含勞動節)、週休二日及行政院人事行政總處公告放假日、高雄市政府發布之停班、停課而致停托者不予退費。 退托：當月就托未滿15日(含例假日、國定假日及市府發佈停班停課日)申請退托者，退月費1/4；就托15日以上(含例假日、國定假日及市府發佈停班停課日)申請退托者，不予退費。 新生退托：自初次收托日起7日內(含例假日、國定假日及市府發佈停班停課日)退托並完成退托手續者，按實際收托日數收取費用(含例假日)。

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若月底前逾期匯款托育月費，則視同自動放棄學籍及註冊費。 為確保園方嬰幼兒收托人數與專業托育人員人事配置，維持教育品質，本園收托人數固定。 若於開學日前後，決定不入園就讀或在契約簽訂期間中途離園，影響學校行政作業與人數之收托，註冊費一期18,000元/六個月一概不予以退還。

但建議一個班群最好不只有一位老師，而孩子人數不要超過15位，最合宜是10位。 公共托嬰中心及社區公共托育家園，依照各縣市政府之委辦方案辦理，缺乏全國一致的明確薪資支給基準，工會正在爭取薪資支給基準。 最後建議家長將接送的交通時間考慮在內，10分鐘內的交通時間最佳，否則寶寶在車上的時間過長會不耐煩，若遇上家長要加班後再趕來接小孩，路程太長又遇上塞車就會讓家長忙亂。

托嬰中心時間: 高雄市私立喜得兔托嬰中心

四、 由本局、衛生局及大專院校幼兒教(保)育專家學者組成評鑑小組，分別負責評鑑行政管理、衛生保健及托育活動項目。 三、 評鑑對象： 本市許可設立且已營運滿一年以上（當年度評鑑托嬰中心為前年度1月1日前許可設立）之托嬰中心（如有托嬰中心歇業、停業或新設立即據以調整）。 內容包括親師交流會、以及蒙特梭利教育的理念與落實等等。 人生沒想過有機會抽中比樂透中籤率還低的公托（公共托育中心/托嬰中心），幾經掙扎最後放棄了好不容易抽中的機會，至今沒有後悔過，文章來分享從說明會、抽籤、抽中後內心掙扎，以及公托的一些小體貼。 請工作機構必須於到職第一天就投保勞保、持續保到離職當天，這樣投保紀錄才會完整。 托嬰中心時間 投保單位必須是實際工作地點的機構，也就是向主管機關提出核備的機構。

臨時托育費每小時150元退費標準註冊費1.註冊後收托前退學者：一周前通知中心全數退還，惟得沒收1,000元訂金。 高雄市私立親親寶貝托嬰中心收退費基準收費標準註冊費10,000元月費8,000元退費標準註冊費1.收托之日起至未滿4週者，註冊費退還2/3。 3.13-24個月(托育費20000+點心費2200+材料費800計23000元)延時托育費每小時100元、半小時50元。

托嬰中心時間: 私立寶貝屋托嬰中心

4.收托2個月以上停托者（含請假），註冊費不予退還。 退托1.新生入托第一週試讀期間，採每日700元計費，第二週確定收托後，列入月費計算（即試讀費將從月費中扣除，不重複收取）。 六、個別需求：依個別需求提供兒童接回前洗澡服務，每日1次，每次收費100元，若需全月提供兒童洗澡服務，則每月收費1,500元，需於每月最後一天收托日繳交。 小小孩對於主要照顧者是會有依賴心理，因此經常更換老師並不適合，同樣的，家長也必須重新適應，實際上會造成某種程度的負擔。 臺北市公辦民營托嬰中心勞動節（5月1日）停止托育服務：112年度勞動節適逢週一，當日停止托育服務一日，敬請家長預作托育照顧送托準備事宜。

另外要確認中心是否有專任的護理人員或特約醫師。 如果托嬰中心有專職的護理人員，可不需另外聘請特約醫師。 優質的托嬰中心會根據孩子的年齡、興趣與發展規劃適齡適性的活動。 參觀時可詢問托嬰中心如何規劃孩子的一日作息，評估作息表是否動靜平衡。 另外可觀察教具是否涵蓋生活類（如小廚房、模型水果）、扮演類（如玩具電話、玩偶衣物、飾品）、動作類（如皮球、大型海綿積木、跳跳馬）、藝術創作類（如沙堆、麵糰、樂器）等元素，孩子是否可以自由操作不受限制。 托嬰中心的圖書數量必須是收托人數的3～5倍，參觀時也可以一併確認圖書數量是否充足。

托嬰中心時間: 重點7.老師素質

而且加入專業保母系統的保母，每3～4個月會有訪視員去保母家做環境安全與衛生評估，保母每年也需要參加20小時再進修課程。 專業證照、合法立案是家長尋找保母和托嬰中心的基礎條件，此外，政府單位每隔幾年會針對保母系統以及托嬰中心做評鑑。 托嬰中心時間 缺點：托育的時間固定，想要臨時多加時間恐怕較困難，且托育費用較高若臨時加時間也可能要額外收費；而且如果保母臨時請假也較難找到接替幫手。 保母育兒的人數依據法令最多可以帶4個孩子，除非家長事先簽訂契約表明，否則日後保母多收孩子家長也無法可管。 另外，家庭隱私較容易讓保母得知，這也是家長在找保母時要注意的項目。

【發放時間】：於收到申請書之日起 10 個工作日內核付，並於核付後約 3 至 5 個工作日匯入申請人所指定國內金融機構之本人名義帳戶。 各縣市的生育補助金額、申請標準不同，第一、二胎或是雙胞胎、三胞胎等可能會有不同的津貼，且申請的設籍要求與期限各不相同，詳情請見下表。 父母之一方持有身心障礙手冊或證明等級為中度(含)以上者、受一年以上有期徒刑或保安處分一年以上執行中，致無法自行照顧家中兒童。 (有些園區會收到12人) 收費金額：每童每月1萬4,500元(延托費另計)。

托嬰中心時間: 幼兒照顧即時視訊

也因為小班制，所以老師對小孩的個性發展、生理狀況都能清楚掌握，也都習慣以line等通訊軟體直接與家長溝通。 如有任何問題，都可以與工會聯繫，我們會盡可能回答你的諮詢。 如果妳工作的機構有違規事項，或你有權益損失，可以先以錄音、錄影、拍照或截圖等方式，盡量蒐集證據，然後跟工會聯繫，我們會跟你討論應對的方式。 各位可以把以上事項，看作是幼托工作者於職場工作的權益清單，如果你工作的機構有越多問題，恐怕就越不是合宜的職場。

• 4.收托2個月以上停托者（含請假），註冊費不予退還。
• 一、月費：9,000元(不含奶粉、尿布等個人相關用品費用；符合保母托育補助申請資格者，由托嬰中心協助申請，本局撥入補助款項至家長指定帳戶)。
• 國定假日(含勞動節)、週休二日及行政院人事行政總處公告放假日、高雄市政府發布之停班、停課而致停托者不予退費。
• 缺點：托育的時間固定，想要臨時多加時間恐怕較困難，且托育費用較高若臨時加時間也可能要額外收費；而且如果保母臨時請假也較難找到接替幫手。
• 爸爸媽媽對於寶寶吃飯的事不用再傷透腦筋了,快來與我們攜手照顧您的寶貝快樂健康的成長。
• 本園依寶寶月齡及發展分班，報名時請讓我們知道寶貝生日、預計入園托育月份，以便我們協助您登記新學期名額或查詢個班空缺。

擁有更寬敞的活動空間、溫暖舒適的室內採光照明、最優質的照護品質。 選用「低污染、無危害、無臭味且具耐燃特性之建築材料」，提供寶寶安全無毒的成長環境。 年齡2歲以下幼兒之父母（或監護人）經直轄市、縣(市)政府依社會救助法審核認定為中低收入戶、低收入戶或弱勢家庭。 新生家長於確認新生嬰幼兒收托當日應匯款園方繳交註冊費，以保留受托名額；園方定期調查托育人數時，會優先保留園內家長續約名額。 舊生家長應於每期續約前二個月內匯款註冊費，得以保留受托名額，若逾期匯款，則視同自動放棄學籍。

托嬰中心時間: 老師教育理念與方式

飲食是孩子健康成長的關鍵，參觀時應請托嬰中心提供單月菜單，從食材選擇及備餐送餐方式詢問給餐原則，確認餐點營養均衡且份量充足。 預約參觀時最好避開早晚接送及午休時間，以「上午9點～10點」或「下午3點～4點」的托育時段為主；參觀時間最好可以安排30分鐘，如此才能充分感受現場托育氛圍與質感。 值得注意的是，防疫期間須配合指揮中心規定的防疫指引與措施，如此才不會誤觸法則。

這確實是一個棘手又難以做決定的難題，考慮因素太多，每月預算、交通、照顧專業度、環境、信任度等，還有小孩對主要照顧者的適應力，父母能否放心把幼嬰交給別人照顧，會不會發生像是虐嬰等恐怖的新聞事件？ 這邊不是要恐嚇各位新手爸媽，但在尋找適合的托嬰中心時，提供幾項挑選方向，希望能夠幫助各位做決定。 托嬰中心時間 幼兒罹患水痘、腸病毒、結膜炎、百日咳、輪狀病毒等疾管局認定高度傳染性疾病，留家照顧者，家長需提供醫師證明以計算幼兒實際請假日數，乙方依據請假證明核算，托育費扣除3,000元基本人事行政費，退還請假天數50%日托費。 （依托育費-3,000人事行政費）/30天/2＝高度傳染性疾病1日退費額。 本標準中華民國一百零一年一月六日修正施行前，托兒所經許可兼辦托嬰中心者，其托嬰中心總面積達六十平方公尺以上，並符合第九條第二項之兒童個人最少活動空間之規定，得於依幼兒教育及照顧法規定申請改制之同時，向當地主管機關申請許可，取得托嬰中心設立許可證書。

0-1歲月費13,000元，其中包括餐點費、托育費、教材費、沐浴費。 2.連續國定假日或例假日超過3日以上(第4天起退1天)者，第4日起每日200元為退費基準，再乘以退費日數。 若家長臨時需求：每次100元退費標準註冊費1.繳款後未就托者扣行政費1,500元，餘者全退。

退托幼兒因故無法繼續就托而離開中心者，已繳月費但就讀未滿整月退托者，以月費÷30×就托剩餘日數為退費金額（四捨五入法）。 事假、病假達5日以上，不含例假日，只退餐點餘不退，核算基準除以30日為每日退費基準，再乘以退費日數。 退托幼兒如中途停托，只看當月只讀幾天就收取該天數費用。 事假、病假幼兒連續請假達5天以上者，依其請假日數扣還月費費用。

1.首先拍照記錄，並在第一時間主動向托嬰中心詢問原因，確認托嬰中心是否能夠清楚說明事件發生原委，讓家長了解與放心。 雖然托嬰中心不是幼兒園，但也會有引導孩子學習成長的活動，參觀時不妨詢問托嬰中心的辦學宗旨與理念，觀察現場的落實狀況。 托嬰中心有公辦民營（公托）、私人（私托）、準公共化、社區公共托育家園等4個類別，收托年齡從1個月到未滿3歲，一般建議等孩子足月以後再送托。

收托三十名以上兒童之機構，第四款人員至少應置專任人員一人。 一、提供日間療育服務者：不得少於一百平方公尺，供兒童主要活動空間，每人室內樓地板面積不得少於六點六平方公尺。 托嬰中心應提供具有適當且符合兒童年齡發展專用固定之坐式小馬桶一套；超過二十人者，每十五人增加一套，未滿十五人者，以十五人計；每收托十名兒童應設置符合兒童使用之水龍頭一座，未滿十人者，以十人計。 托嬰中心室內樓地板面積及室外活動面積，扣除盥洗室、廚房、備餐區、行政管理區、儲藏室、防火空間、樓梯、陽台、法定停車空間及騎樓等非兒童主要活動空間後，合計應達六十平方公尺以上。 4.註冊後入托前辦理退托者：註冊費全部退還。 退托1.當月提前收月費者，如於當月前申請退學者，全數退回。

前項機構得合併設置，並得因父母、監護人或其他實際照顧兒童之人需求，遴派專業人員至服務對象所在處所提供到宅療育服務。 3.13-24個月：19,000元(托育費16,000元+餐點費2200元+材料費800元)延時托育費每小時150元、半小時75元。 未滿30分鐘者以30分鐘計，未滿1小時者以1小時計。 其他低收入戶、中低收入戶或其他弱勢兒童之收費，均予減免月費優待2,000元。

托嬰中心時間: 高雄市私立劍聲托嬰中心

這些都只是法令的最低基準，或者是對於工作者的基本保障，只是低標而已，絕對不是嚴苛要求。 即使雇主提供資遣費與「非自願離職證明書」，也不表示工作者一定要接受資遣。 但是否能夠保留原職務，就要看實際的狀況而定。 勞動契約本身是中性的，就像我們去租房子或車子時要簽租賃契約一樣，職場中勞雇雙方簽訂勞動契約並沒有問題。 問題在於，目前缺乏有公信力之定型化勞動契約，因此，工作者必須注意契約中是否有不平等條款。 子女未滿二歲須受僱者親自哺（集）乳者，除規定之休息時間外，雇主應每日另給哺（集）乳時間六十分鐘。

自冠狀病毒爆發以來，我們已經實施了Health Essentials，這是一套基於疾病控制和疾管局中心建議消毒，健康教育和症狀監測。 Health Essentials的目標是堅持最高水平的健康預防措施和清潔度，以提供適當的托兒服務環境。 寶貝錯過新學期註冊也建議家長登記報名，當本中心有空缺釋出時能即時與您聯絡。 寶寶的大小事每一個細節都很重要，建議預約雙親都有空的時間一起來參觀。 (六)父母ㄧ方以申請收托兒童之名義辦理育嬰留職停薪者，父母應於公托中心正式收托日起1個月內，提供已復職之證明；未提出者，得予退托。

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