2021 實習計畫詳細介紹

對我來說，這次實習最美好的部分，是我可以負責一個在尼泊爾的項目，而且可以參與整個過程。 起初我在國際事工部審核這個項目的計劃書，並與當地同事溝通。 在我掌握到項目的細節後，我轉到市務部工作，更難得可以向一位主要捐助者介紹這個項目，獲得他的支持。 僱主：「計劃」歡迎所有公司／機構15A因應各大學的安排，提供與創科相關的實習職位，以及聘用受惠於「計劃」的實習學生。 所有本地的申請(包括現正於香港以外的大專院校參與交換生計劃的本地大專院校學生的申請)須透過申請人所就讀的大專院校辦理。 有興趣參加的同學可直接向所屬大專院校的有關部門查詢申請手續詳情及截止日期。

• 實習生亦會獲安排於實習期內完成一份小組專題研習項目。
• 中信的實習與我所認知的其他實習非常不同，真正能讓我們發揮所長；在專案執行的過程除了學習也能創造影響力。
• 獲聘用的申請人將會一律獲得同樣的聘用待遇(聘用期除外)。
• 我對於能夠成爲推動機場持續轉型發展的一分子，感到很有意義。
• 2022中信Rising Star暑期實習計畫會目前依然會持續辦理，且為照顧全體實習生的健康，實習期間一切活動將比照政府之防疫規範，請實習生務必配合做好相關防護措施。
• 能深入探索各種全球議題，例如貧窮、水利衛生和疫症對貧窮國家的影響，令我得以加深了解各種社會議題。

本場館以空間變動為主題，透過日本時代三井集團對於北台灣的影響，回溯台灣在不同時期中，如何進行各種融合與思辨，包含整合性策展、場館營運與文化創意運用等工作。 退款安排：如計劃因兩地政府政策限制而最終無法成行，主辦機構將全數退回學員所繳費用（因個人原因退出者除外）。 在符合大學要求的前提下，學生可在休學學期／年參與「計劃」的實習，參與期上限由其大學釐定，惟每學年不得超過三個月。

2021 實習計畫: 資訊管理 《陳冠廷》

政府已經與新西蘭、澳洲、愛爾蘭、德國、日本、加拿大、韓國、法國、英國、奧地利、匈牙利、瑞典及荷蘭政府分別簽訂工作假期計劃的雙邊安排協議。 您可於履歷填寫時選填五個志願，我們會依志願序安排主管面談，通過後確認實習的單位。 工作內容則會依錄取的單位有所不同，除了瞭解部門業務運作、協助日常工作之外，也有機會協助單位例行報告及報表產出、資料整理與建檔，甚至有機會參與小型專案規劃。 此外，公司也將安排金融趨勢講座、職涯規劃講座、理財專業知識學習等課程，讓您的實習生活豐富又充實！ 實習地點主要集中在大台北地區，又以中國信託南港總部為主。 2018年暑假，歷經多次面試甄選後，我幸運的獲選資本市場金融商品行銷處實習生，有機會能夠一探全台最大的交易室的神秘面紗。

修讀大學教育資助委員會（「教資會」）資助的大學全日制STEM課程的本科生及研究生參與與創科相關的短期實習會獲得津貼。 行政長官在2022年《施政報告》宣佈擴展「計劃」，為本地指定大學在大灣區設立的分校和海內外修讀STEM相關課程的大學生提供本地創科實習機會。 兩個月的期間不長卻也不短，我覺得幸運的是主管交付給我們的是很時事非常貼近市場現況的題目，我的題目是”在低利率現況中Swaption波動度評價常態或對數常態模型轉換合適性”。 先忽略專業知識的難易程度，我覺得最具挑戰的地方是公司會將我們的報告納入意見考慮，因為這個議題正好是他們遇到正在發生的狀況，甚至部門同仁裡面也不是每一位都熟悉這個問題。 我實習的單位是國際財務管理部門，負責中國信託遍布全球的分子行財務管理。 團隊是負責東南亞國家分子行，像是我的國家印尼，還有新加坡、菲律賓、越南等。

2021 實習計畫: 申請

這項計劃不但讓實習生有機會參與充滿挑戰性的在職培訓，更提供多項專為他們而制定的活動，例如機場參觀及課堂學習等，讓他們全面認識機場運作並提升個人能力。 實習生亦會獲安排於實習期內完成一份小組專題研習項目。 中信銀行提供員工許多國際歷練舞台，加入國際金融的暑期實習計畫，您將有機會協助海外金融業務、各國財務分析，參與國際管理會議，並發想策略性專案，在實習的同時開闊您的視野，與世界接軌。 「創科實習計劃」（「計劃」）於2020年推出，旨在鼓勵STEM14學生在修讀有關學科期間，體驗與創新及科技（「創科」）相關的工作，及早培養他們對在畢業後投身創科事業的興趣，藉此壯大本地的創科人才庫。

我覺得mentor及單位同事都提供我很大的幫助，對於沒有任何實戰經驗的我，在系統及流程上遇到問題只能詢問請求協助，不論大家工作怎麼忙都會抽出時間回答並且教導我一些技巧，讓我對於工作可以更快上手。 很幸運目前正好遇上中信建置數據相關的專案，所以常常在科內聽到科長與同事們在討論創新的概念與技術應用，像是導入容器化的架構、開源軟體的應用等。 2021 實習計畫 在實習期間除了平時的小點心外，很幸運可以參與部門激勵餐會與火雞大餐，和同事一起同樂，真正感受到大家都是很熱情有活力的，不像過去大眾所傳聞銀行的人都是一板一眼的印象。

2021 實習計畫: 實習計畫

計劃調整：計劃秘書處有權視疫情最新發展，調整計劃日程，包括調整內地實習日期及長度、實習內容及形式，變更報名、面試及取錄的時間及方式，以及團前活動和團後活動的安排等，參加者不得異議。 「計劃」由參與的大學負責執行，各大學已訂明各自的申請程序及安排。 大學可因應以往實習學生的回饋決定實習職位是否與創科相關和有實質意義，並為每間公司／機構聘用的參與「計劃」的實習學生設定限額，以豐富學生體驗。 「計劃」採用比較寬鬆的創科定義，凡實習職位的實際工作包含創科元素（例如與科技有關的知識產權工作、數碼市場推廣及用於製造業的數據分析等），即視為與創科相關。 參與「計劃」的僱主在實習期內可在「計劃」的津貼以外，發放酬金，並因應其內部政策、業界標準或市場水平，全權釐定酬金的水平16，惟不得影響實習學生在「計劃」下獲得的津貼額。

如欲搜尋計劃下的工作崗位空缺，請瀏覽iTalent網頁。 每年，機場管理局會透過實習生計劃，讓學生有機會在機管局不同部門工作，在獨特的環境下了解香港國際機場日常營運，並參與各種有意義的項目計劃，獲取寶貴的工作經驗。 除了部門實習外，學生亦會從一系列全面的培訓課程、實地視察及專題研習中學習更多知識。 加入中信證券暑期實習，不僅有機會在證券領域實習承銷、經紀、自營三大核心業務範疇，以一窺如何以嚴謹的投資及評價分析進行決策，更能將學校所學之投資理論與每日實際市場變化做印證；還能與閱歷豐富之交易員與分析師共同揭開投資決策的神秘面紗。

2021 實習計畫: 申請方法

龍應台基金會邀請關心社會、對公民議題有熱忱的青年加入【思學堂】實習生團隊，實務參與活動籌辦，培養企劃議題的知識能力，鍛鍊跨領域技能，拓展視野並建立自信，宏觀地勾勒自己的職涯藍圖。 每所參與的大學負責執行「計劃」，並訂明各自的申請程序及安排。 機管局的實習生計劃有很多為實習生而設的活動與實地考察，讓我了解到香港國際機場發展「機場城市」的願景，以及機場在蓬勃發展大灣區市場的策略地位。 在2021年暑假，我有幸加入中國信託，成為Rising Star暑期實習計畫的一員，在法金全球作業暨資訊處－營運管理部下實習，並於開學後接續成為學期實習生，到法金流程規劃部實習。

中信非常注重創新及前瞻，希望可以讓實習生們從實習中實踐自己的目標，不斷地超越自我。 中信安排了許多實體和線上課程，請來在各方有資歷的主管及專家分享。 實習帶給我最主要的收穫就是讓我進行自我沉澱，透過接觸真實工作來思考自己未來職務規劃方向。 2022中信Rising Star暑期實習計畫會目前依然會持續辦理，且為照顧全體實習生的健康，實習期間一切活動將比照政府之防疫規範，請實習生務必配合做好相關防護措施。 若因緊急突發狀況必須停辦，會在第一時間通知所有申請者，請務必密切注意CTBC Careers官方社群媒體與個人信箱。 後來我轉到市務部工作，協助市務活動，包括進行市場調查和推銷項目。

2021 實習計畫: 2023 Takeda Taiwan Internship Program (2023 台灣武田實習計畫-第一梯)-Medical Affairs

目前共有七所大學參與「計劃」，分別是香港科技大學、香港大學、香港中文大學、香港理工大學、香港城市大學、香港浸會大學及香港教育大學。 我是黃偉德，英文名字是Wade，跟NBA的熱火隊Dwyane Wade同名，我目前就讀於清大計財碩二。 我的興趣是打各種球類運動，目前只有撞球不太擅長，其他熱門的球類運動都有接觸過。 這短短的兩個月，也讓我原先對銀行業了解，從外部角度深入至內部，可以知道不同銀行間主要的獲益與風險來源、較注重甚麼業務、風險胃納大小等等，對我來說十分受用。 本地的團體，例如教會，在維持鄰里關係上擔當重要的角色。

實習計劃完結時，各位同學都分享了他們這次實習期間的感受和體會。 數碼港與勞工處及僱員再培訓局共同合作推出「數碼生力軍」（Digital 2021 實習計畫 Tech Recruits）數碼人才培育計劃計劃。 在數碼港社群公司支持下，「數碼生力軍」計劃將為正在僱員再培訓局修讀或完成僱員再培訓局有關創新科技相關培訓課程的學員，提供100個數碼相關的工作崗位。 計劃鼓勵學員學以致用，於創科企業汲取實戰經驗，以滿足就業市場對數碼科技及創科人才的需求，同時亦為創科行業注入更多人力資源。

2021 實習計畫: 歡迎觀看線上說明會實況影片，說明會簡報亦開放下載喔！

財務功能包含財務資訊的產出、財務分析、財務規劃與資本管理；加入中國信託財務單位，將可以學習運用財務專業，提供決策攸關之資訊與建議，成為公司經營的重要推手。 中信銀行法人金融團隊為企業提供量身打造的完整金融服務方案，包括商業借貸、國際貿易、資本市場籌資、金融商品交易等業務。 多元化產品為本行競爭優勢，此外，法金業務海外佈局持續領先同業，除北美外，近年更深耕日本、東南亞等地，持續朝國際化銀行邁進。 2021 實習計畫 除此之外，這次實習也為我們預備了很多發人深省的活動。

例如，我們有機會與來自菲律賓、柬埔寨、尼泊爾和印度的年青人討論不同的全球議題，包括2019冠狀病毒和氣候變化，交流意見。 同時，宣明會職員也常分享他們的人生經歷，對我們年輕一輩來說十分寶貴。 參與「計劃」的僱主可因應其內部政策、業界標準或市場水平，在「計劃」的津貼以外，向實習學生發放酬金16。 公司／機構不能因聘用「計劃」的實習學生而獲取其他香港特區政府的資助。 這裏的實習工作比我預期的更為豐盛，我們有機會參與極具挑戰性的項目，而我曾負責評估一項轉機及過境新措施對旅客流帶來的影響。

2021 實習計畫: Rising Star 暑期實習計畫

：一年一度的創新日，透過分組活動、Brainstorming 和雛形製作，一起發現下⼀個創新的起點。

現時「計劃」下每名實習學生的津貼額為每月港幣10,500元19，津貼期上限由各大學釐定，惟每學年不得超過三個月。 非本地生只可在香港參加實習工作，並須符合由入境事務處發出的簽證／進入許可的逗留條件。 獲「計劃」資助的實習學生不能同時領取香港特別行政區政府（「香港特區政府」）的其他實習津貼。

2021 實習計畫: 實習待遇

國泰金融集團為結合金控、人壽、銀行、證券等專業的金融機構，在國內市場穩居領導地位。 為積極培育優秀校園人才與金融科技產業接軌，舉辦多樣化的國泰實習生計畫，藉由貼近工作實務的專案訓練及豐富的實習活動，提早探索職涯方向。 自2005年起，已經超過1000位學長姐加入，如果您對金融科技著迷，熱愛變化快速的金融環境，喜歡科技帶來更棒的金融體驗，歡迎加入我們的團隊，與我們打造更棒的金融服務。 隨著金融科技的應用，相信您對個人金融服務不再只有信用卡、ATM、分行，生活中有各種好玩又有趣的金融創新服務正在發生！ 行動銀行除了轉帳、查詢餘額、買外幣，還能有什麼便利的生活應用? 「中信銀行個人金融團隊暑期實習計畫」讓您可以一探銀行前中後台的運作機制，了解金融產品服務從發想、企畫到上市的流程，並安排各類型的活動，邀請您一同感受中信銀行活潑、開放、多元的職場生活！

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