htc 裁員6大伏位
T客邦為提供您更多優質的內容，採用網站分析技術，若您點選「我同意」或繼續瀏覽本網站，即表示您同意我們的隱私權政策。 大陸記憶體大廠長江存儲遭美國列入實體清單，業務受到嚴重打擊，被迫縮編減少人力成本。 近日有員工爆料，他們不僅沒了工作，之前用「員工福利價買房」的員工，必須在3年內賠償房價價差，估計數十萬至數百萬人民幣，這也讓員工哀嘆「天天加班到深夜，結果被裁了，公司把你當垃圾一樣對待」。 消息人士也指出，明年宏達電還是有自有品牌智慧手機訂單，並非外界傳聞手機真的收攤。 且宏達電與蘋果在2012年簽署了10年專利授權協議，因此宏達電真的將手機部門出售，合約將會終止，且買方也會被蘋果要求付相關款項。 宏達電成立20年，但近5年面臨轉型陣痛，業績已連9季虧損，今年8月營收腰斬僅剩新台幣30億元，創近13年新低，由於產業規模不振，讓出售傳聞再起，由於Google與宏達電長期有合作關係，頻頻遭到市場點名。
儘管 HTC 拿出了一系列轉型和控制成本的策略，業內人士對於 HTC 扭虧並不看好，SinoPac 分析師Calvin Huang 表示，HTC 的市占率仍將持續下降，長期處於虧損狀態。 根據HTC 11月份的自結合併營業收入，顯示11月份自結合併營業收入達新台幣5.5億元，及1至11月份累計自結合併營業收入為新台幣94.1億元。 而今早股價因為傳出人力調整的計畫，股價飆升至漲停，收在39.1元。 民視新聞／綜合報導印度空軍兩架戰機今天在中部中央邦進行例行演練，疑似在空中相撞墜毀。 勞動局說，雇主資遣外籍移工依法應給付資遣費，以及協助移工轉換雇主，轉換期間也需提供移工膳宿，維護移工權益。
htc 裁員: 虛擬實境產品
HTC仍將擁有優秀的研發人才發展自有品牌智慧型手機，今年上半年已成功推出旗艦產品HTC U11，目前正積極準備下一代旗艦手機。 同時，HTC 將持續構建虛擬實境生態系統，發展VIVE版圖，並繼續投入物聯網、擴增實境和人工智慧等各項領域的創新。 台股前股王的殞落令人鼻酸，事實上，宏達電在2、3年前才於全球裁員，今年則將全球主要市場的手機、Vive銷售團隊做整合，沒想到今日再以「於台灣地區進行製造部門的組織優化與策略性人力資源配置調整」為由，宣布裁員1500人。
- 聯電（2303）去年第四季雖受半導體庫存去化導致產能利用率下滑至90％，但去年合併營收2,787.05億元，歸屬母公司稅後純益871.98億元，同步創下歷史新高，每股純益7.09元。
- HTC日前風光推出HTC One系列手機，再度引發市場的關注，期待這次的重新定位能夠將HTC的地位拉抬上來。
- 2011年12月，美國國際貿易委員會裁定HTC部分裝置侵犯蘋果專利，將禁止某些型號手機在美國銷售。
但在各大手機品牌的激烈競爭下，HTC在2013年起於全球智慧型手機市場的占有率不斷下降。 自2011年以來，其股價已經下降超過95％，公司經歷了連續的淨虧損。 2016年，HTC擴展其業務到虛擬實境硬體並發布HTC Vive。 2017年9月21日，宣布將出售參與製造Pixel手機的部門及授權專利給Google。 宏達電聲明表示，在過去數年，HTC持續優化流程、成本控制及審慎地投入新科技等重要節流工作，雖然主要產品毛利已呈現正向走勢，但整體營運表現仍承受著極大壓力。
htc 裁員: 全球最糟的麥當勞要關了 打架鬥毆、地上插釘、神秘浣熊攏來亂…一年報案800次警察超頭痛
事實上，HTC 已承受巨大的財務壓力，而且其市場佔有率也受到了打擊。 根據《自由時報》 的報導，HTC 在 7 月的銷售額僅有 ＄150 htc 裁員 萬美元。 HTC表示，縮減公司規模可以使它在其選擇的產品，包括虛擬現實系統 VIVE 和以區塊鏈為基礎的智能手機 EXODUS 系列中，確保創新優勢。
- 知情人士向中央社記者透露，宏達電目前員工總數約 3000 多人，將視業務需求而調整人力，並按照勞基法規定辦理。
- “靠財報、高獲利吸引大批優秀人才的HTC時代該已告個段落，未來要靠真正認同HTC的內部員工來撐起這個牌子了。
- 然而，這幾年「宏達電」營運卻持續走下坡，除了將手機研發部門轉賣給Google，繼去年裁員1,500名員工後，如今又傳出要在年前縮編，並證實此次被裁員的員工，仍可領滿2個月年終獎金，但確切裁員人數尚未透露。
- 2012年11月，宏達電在日本發佈全球首款搭載1080P超高畫質螢幕的智慧型手機HTC J Butterfly。
呼應近期走紅的ChatGPT，Google宣布推出名為MusicLM的人工智慧音樂創作工具，讓使用者輕易創作多樣風格的音樂作品。 BBC與衛報報導，美國司法部26日召開記者會宣布，執法機關成功滲透了犯案累累的「Hive」勒索軟體集團，秘密破壞他們的駭… HTC在近年已逐步將中心轉移至VR領域，已有較長時間未推出新款手機。 2013年1月，「波士頓顧問公司」評選全球創新50強，宏達電獲得第24名，進步幅度23名，僅次於Facebook。 2011年10月，「Interbrand」評選全球百大品牌，宏達電獲得第98名，成為首個進榜的臺灣企業。 2011年8月，宏達電以3.09億美元投資Beats by Dr. Dre，取得51%股權，營運維持獨立。
htc 裁員: 全球與區域
此外，聯想智慧手機市佔率下滑，第一季時還在第三名，現在已經掉至第五名，加上滯銷影響甚大，才使聯想決定縮減手機業務。 吳鎮雄表示，這項服務在美國上線半年多來，就成功為金融產業企業客戶節省至少3成的客服人力，同時靠著更精準的消費者名單，衝出 2 倍業績成長的表現。 「團隊花了大量時間了解客戶的使用場景，」如何與消費者打招呼、應該要準備哪些回應內容、避免開放式的問題不易聚焦等，當消費者被廣告吸引的那一刻起，ContactLoop 就能即時的與他們聯繫，透過如同真人般一問一答的簡訊對話流程，篩選出真正含金量高的潛在消費者，協助企業最後能「一竿進洞」。 吳鎮雄表示，這項服務在美國上線半年多來，就成功為金融產業企業客戶節省至少3成的客服人力，同時靠著更精準的消費者名單，衝出2倍業績成長的表現。 「團隊花了大量時間了解客戶的使用場景，」如何與消費者打招呼、應該要準備哪些回應內容、避免開放式的問題不易聚焦等，當消費者被廣告吸引的那一刻起，ContactLoop就能即時的與他們聯繫，透過如同真人般一問一答的簡訊對話流程，篩選出真正含金量高的潛在消費者，協助企業最後能「一竿進洞」。
宏達電說，今年全球各地受到嚴峻的新冠肺炎疫情影響甚鉅，各國政府實施嚴格的封鎖，大規模實施前所未見的自我隔離及保持社交距離措施，原本的日常活動例如上班、娛樂、教育、溝通等都只能待在家裡以遠距的方式進行。 宏達電目前員工約3000多人，雖然沒有明確指出裁員人數和時程，但強調資遣員工仍可拿到兩個月的全額年終獎金，而且一切都會符合勞基法標準。 貨櫃航運業2023年面臨三大挑戰，全球貿易下滑、運價崩跌、新船激增，運價已快速下滑到接近2015～2019年平均數，部分國際機構、航運大老示警，除非船公司大幅調整運力，否則運價戰繼續打，美西、歐洲等航線盈虧線難守，船公司獲利將大幅縮水，小船公司恐出現虧損。 根據世界銀行（World Bank）評估，歐美國家在2023年經濟成長率會陷入低谷，反而是亞洲國家有不錯的勢頭。 前立委郭正亮25日在節目《全球大視野》中分析，美國美債賣不動，且升息應該也是將要封頂，前景不太好；反觀人民幣近期逐漸升值，今年更是有望挑戰日圓的全球使用率。 十天年假即將結束，明天（30日）台股將開紅盤，市場看好外資持續回補台股，加上年假期間，美股表現火燙，有望刺激台股向上攻堅，先前受外資青睞的個股也成為矚目焦點。
htc 裁員: 宏達電拋震撼彈！ 台灣製造部門裁員1500人
貼文一出，不少網友都留言回應，「手機不耐用就算了，還比國外貴」、「曾經是一路相挺的品牌」。 聯想旗下摩托羅拉（Motorola）表現也並不出色，手機出貨量只有去年的1/3，光是尚未賣出的手機，就造成高達3億美元的虧損。 根據聯想公佈最新一季財務報表顯示，近3個月中雖然營收高達107億美元，相較去年同時期成長3%，但淨利潤只有1.05億美元，相較去年大幅減少51%。 htc 裁員 htc 裁員 聯合報導，根據宏達電上海生產線作業員透露，宏達電上海廠已經停工1個月，員工也陸續離職，大多是生產線作業員，已拿到1.2萬元人民幣的遣散費。
11月，英國高等法院裁定宏達電侵犯諾基亞專利，諾基亞開始進行索償並向法院申請禁售令。 宏達電與諾基亞在2014年2月達成和解，宣布就雙方所有專利爭訟案件達成和解並簽定專利與技術合作契約。 同月，在美國發布全球首款搭載Android作業系統的4G智慧型手機HTC Evo 4G。 2013年4月，宏達電發布該年第一季的財報，稅後淨利8500萬元新臺幣，創史上新低，而EPS則保住新臺幣0.1元，並未虧損。 同年9月，公司股價跌至九年以來的新低，盤中曾跌到128元，當天以131元作收。
htc 裁員: 經濟前景不明 傳摩根士丹利擬裁員2％
趙建輝說，今天是宏達電員工盤點後上班第一天，很多人上午到公司被要求自己請特休一天，一直到下午媒體爆出消息才知情，工會願提供後續協助，可以透過臉書粉絲專頁「桃園市電子業產業工會」聯繫。 ［記者陳昀／桃園報導］HTC宏達電今天宣布解僱桃園廠1500人，造成各界譁然，曾在宏達電任職的桃園市電子業產業工會理事長趙建輝表示，員工事先完全不知情，不少人反映今天上班臨時被要求請假回家，呼籲需協助的人可以向工會聯繫。 HTC若是不換掉維修服務潮店聯強，還有行銷客服傲慢的服務態度，我看不用等到下次旗艦手機發表，下次直接發新聞表示：HTC會收攤，並且資遣所有員工….。
對於明知不實或過度情緒謾罵之言論，經網友檢舉或本網站發現，聯合新聞網有權逕予刪除文章、停權或解除會員資格。 EA旗下蒙特婁工作室Motive宣布，從頭徹底重製的科幻生存恐怖經典作品《絕命異次元》已經正式在PlayStation 5、Xbox Series X|S與PC平台推出。 跟上《聯合新聞網》腳步，帶你精選當周數位新聞，還有評分與評語讓你快速了解大小事。 此外，在Google擔任研究員的拉塞爾（Dan Russell）則說，「當我凌晨4點完成一項重要分析，我要上班時發現鑰匙卡壞了，我在Google工作17年半，公司以這種醜陋的方式讓我變成前員工」。 收錄標準：年營業收入超過30億美元；特例：組別5（主機）為10億美元，組別11（網際網路）為15億美元，組別13（電信）為200億美元。
htc 裁員: 醫療科技發展潛力無窮 | 社論 | 專欄 | 經濟日報
彭博專欄作家Tim Culpan指稱，蘋果光是銷售AirPods兩週收入，就能超過HTC一整年所有產品的總營收。 這款裝置內建高通 Snapdragon 845 處理器，是目前世界上第一款預設以手勢驅動的 VR 裝置。 使用者不用需要額外的控制器，也可以大幅減少設定流程，透過手勢就可以進入虛擬實境世界，且支援 htc 裁員 4G、5G 或是 Wi-Fi 網路。 宏達電指出，今年全球各地受到嚴峻的新冠肺炎疫情影響甚鉅，各國政府實施嚴格的封鎖，大規模實施前所未見的自我隔離及保持社交距離措施，原本的日常活動例如上班、娛樂、教育、溝通等都只能待在家裡以遠距的方式進行。
宏達電今天已向桃園市政府勞動局提出大量解僱勞工計畫書，將依據勞動相關法令規定及程序辦理，並全力協助安排被資遣員工轉業，保障本國勞工權益。 如今，企業能透過Onramp Lab團隊打造的聊天機器人ContactLoop，透過AI與潛在客戶初步互動，再篩選出更精準的清單進行溝通，讓完成最後一哩交易的路變得更有效率。 2022年6月，宏達電宣布推出全球首款深入整合應用於元宇宙平台VIVERSE的全新智慧型手機HTC Desire 22 pro，配備5G、無線與反向充電、IP67防水防塵，同時針對虛擬實境裝置進行優化，相容VIVE Flow，定價11,990元。 宏達電今年以VR軟硬體發展為主，不再走機海戰術，甚至沒有推出旗艦手機，導致今年前11個月的單月營收表現，只有4個月營收站到10億元之上，其中7月營收4.4億元更是創近19年新低，因此啟動裁員計劃，而人力調整可望降低營運成本，帶動股價今日飆漲停，終場收在39.1元。 HTC CFO 在財報會議上接受採訪時表示，為專注于高階智慧型手機，應對蘋果和三星公司的競爭，HTC 將啟動涉及公司所有部門的裁員計劃，同時還將縮減現有的智慧型手機產品線，降低運營成本的計劃將持續到 2016 年第一季。 HTC對此發表澄清表示，這只是針對部分派遺人員的合約到期而自然終止，並非裁員。
htc 裁員: 年後想加薪！ 專家教戰5撇步、選對時機很重要
不過，推出後陸續發生品質不良的退貨狀況，這或許是該品保部門遭裁撤的原因。 然而，網路也引起研發與品保誰該負責的筆戰，品保人員認為，理論上SQA是可以要求驗證未完成前不準出貨，但實際上為了趕出貨，上頭一句話下來，還是得放行。 據悉目前員工約3000多人，但無法透露實際需要裁員人數，但對於將離職的員工會符合勞基法給予資遣費，另外並強調離職員工今年仍會給滿2個月的年終獎金，對於為何會有此行動或是裁員契機，HTC無法給更多的說明。 [NOWnews今日新聞]兩岸關係緊張，共機持續擾台威脅，為強化防空能力，空軍將在今年底全面汰除服役超過半世紀的鷹式防空飛彈，以國人自行研製的天弓三型z防空飛彈取代。 宏達電指出，經持續優化流程、成本控制及審慎地投入新科技等重要節流工作，雖然主要產品毛利已呈現正向走勢，但整體營運表現仍承受著極大壓力。 中央社是專業新聞老品牌，新聞報導與新聞照片質量均優，舉凡卓越新聞獎、台灣新聞攝影獎、社會光明面新聞報導獎、兩岸新聞報導獎、現代財經新聞獎及路透年度照片等，屢屢獲獎。
在謹慎研究過後，本公司今日決定推動策略性人力資源調整，持續優化組織、精簡人力與有效降低營運費用，「我們相信此行動是實現HTC長遠企業目標、推動持續創新、確保創造能力與為我們的股東返回最大值的必要的步驟之一」。 Onramp Lab 產品技術總監竇友志表示，ContactLoop 不僅提供一站式服務，探索客戶需求，更隨時調整聊天機器人的參數與訓練其語言辨識模型，確保企業在使過程中能準確掌握消費者需求，更能針對問題進行 AB 測試、找出最佳的起手式或應答。 針對美國市場區域碼眾多的特殊性，ContactLoop 也能在後台依據消費者的所在地進行分類，避免用非其所在的區域碼電話聯繫，「就好像你在台北接到陌生區碼的電話也可能拒接是一樣的概念，」竇友志説。
htc 裁員: 相關連結
《蘋果日報》報導，王雪紅中午12點也在HTC台北新店總部舉行記者會，她表示今天是非常高興的一天，在2年多前，就知道在做轉型策略，宏達電發展過程，第一是知道把品牌做起來，第2是持續創新，第3是運用人才。 htc 裁員 《蘋果日報》報導，這次的合作是將部分宏達電手機研發團隊編制至Google旗下， Google將不用花太多資源在硬體上費心。 據了解，宏達電應會先資遣員工，相關員工將與Google簽約兩年，Google已採一對一面試方式進行。 繼先前調整組織、將手機部門與 VR 部門整合在同一位區總經理之下，HTC 今日（2/22）證實，北美地區的 HTC 團隊也將因應此計畫，進行縮編與重整。 儘管不了解實際解僱了多少員工，但據外媒《Digital Trends》說法，被資遣的員工數量已達「大部份」的 HTC 北美團隊。
張嘉臨說，宏達電未來仍會維持一年一款旗艦機的策略，但下半年都會推出一款高階機，因應耶誕節旺季效應，宏達電今年第4季將會推出一款高階機，也就是董事長王雪紅在股東會預告的「令人耳目一新的明星機款」。 Timetocoin為香港首間專為中文讀者而設的比特幣及去中心化，私隱網絡資訊平台，致力為讀者提供最新市場資訊及服務，分享我們的願景。 於 2018 年底開始銷售之初，EXODUS 只可用於購買加密貨幣。 但 HTC 今年 10 月推出的最新區塊鏈手機，則已經可以運行完整的比特幣節點。 在未來，HTC 計劃通過新的特別版手機，加入支援幣安鏈 的功能。
宏達電今天表示，繼 2018 年初開始海外優化組織計畫後，智慧型手機和虛擬實境業務在各市場由單一主管進行統籌管理，今天再度宣布將於台灣地區進行製造部門的組織優化與策略性人力資源配置調整，預計縮減製造部門員工人數共 1500 人，讓未來能更有效運用資源與專業人力，該計畫預計於 9 月底前執行完畢。 而這次選在年前向員工開鍘，「宏達電」雖一再強調，是為了確保營運上的變革，讓VIVE與手機事業在未來有更好的發展。 宏達電今天表示，繼 2018 年初開始海外優化組織計畫後，智慧型手機和虛擬實境業務在各市場由單一主管進行統籌管理，今天再度宣佈將於台灣地區進行製造部門的組織優化與策略性人力資源配置調整，預計縮減製造部門員工人數共 1500 人，讓未來能更有效運用資源與專業人力，該計畫預計於 9 月底前執行完畢。 宏達電表示，本協議將使HTC聚焦於自有品牌智慧型手機業務，持續執行精簡產品組合策略、提升營運效率和財務彈性。
華城（1519）具儲能及綠能等題材，又參與台電推動強韌電網計畫而受益，2022年合併營收雖不如預期，市場預期2023年營運優於2022年，17日外資轉買為賣，投信及自營商買進，三大法人合計賣超118張，股價上漲1.6元而以52.3元收盤，收復5日及20日均線。 聯電（2303）去年第四季雖受半導體庫存去化導致產能利用率下滑至90％，但去年合併營收2,787.05億元，歸屬母公司稅後純益871.98億元，同步創下歷史新高，每股純益7.09元。 htc 裁員 今年第一季因客戶積極調整庫存，晶圓出貨預估季減17～19％，產能利用率預期降至70％，但晶圓代工價格維持不變。 今天早上十點的記者會由財務長沈道邦說明董事會決議通過簽訂重要合作協議。